mardi 29 avril 2014

Territoriaux d'Argenteuil et de l'Agglomération d'Argenteuil-Bezons : bulletin d'entreprise du 28.04.14., extraits



15 mai, une occasion à saisir
7 confédérations syndicales appellent les 5,2 millions de salariés des différentes fonctions publiques, dont la nôtre, à une journée d’action le jeudi 15 mai prochain « pour dire stop à la baisse du pouvoir d’achat ».
Si les fonctionnaires sont particulièrement en ligne de mire, les dernières attaques de Valls vont bien au-delà des seuls salariés du public.
La riposte de tous les travailleurs est indispensable. La journée du 15 mai peut être la première occasion à saisir pour en prendre le chemin.

Pas question
En 2010, le point d’indice «  augmentait » de 0,5 %. Depuis, il n’a pas bougé. Il est pourtant non seulement le cœur de nos salaires mais aussi la base du calcul de nos futures retraites.
Et il faudrait accepter que ce sur-place continue jusqu’en 2017 voire plus longtemps encore ?
Certains rêvent que l’on se mette un cran supplémentaire à notre ceinture. Ils peuvent plutôt nous y mettre,… à cran. Et vite.

C’est pas sorcier
Les équipes municipales passent, mais c’est toujours la même rengaine. Il y a trop d’absentéisme...
Harcèlement dans certains services, surcharge de travail, non-remplacement, manque d’équipement, et l’on en passe.
Un peu de présence… d’esprit et l’énigme trouve sa solution.

Dans les écoles…
Ces jours-ci, le personnel des écoles est appelé à participer à des réunions avec la nouvelle municipalité.
Celles qui y ont déjà participé ont pu l’entendre parler, non de nos conditions difficiles de travail, mais de… l’absentéisme des personnels.
Le discours de l’équipe précédente sur le sujet n’est apparemment pas passé à la broyeuse.

Tous concernés
Ce ne sont pas seulement les agents contractuels recrutés ces derniers temps qui sont dans le collimateur de la nouvelle municipalité. Les agents stagiaires en voie de titularisation le sont également.
Lorsque des travailleurs sont attaqués, ce sont tous les travailleurs qui sont concernés.

Vous avez dit « humaines »
La direction des ressources dites « humaines » n’avait pas la réputation d’être tendre. Dans les circonstances actuelles, il faut plutôt penser à Torquemada, le grand inquisiteur zélé.
Que le maire récuse ou pas l’expression comme il l’a fait dernièrement, cela relève bien de la « chasse aux sorcières ».

Sans salariés, pas de communauté, quelle qu’elle soit
Même si cela semble s’être un peu calmé, ce n’est toujours pas le grand amour entre les dirigeants de la CAAB et ceux de la Ville. Dissolution de la CAAB, se diriger vers le « Grand Paris », recomposition d’une nouvelle communauté urbaine avec d’autres villes, autant de pistes évoquées par le nouveau maire. Il y a juste un petit problème !...
Derrière la question de la « communauté de communes », il y a tout de même l’avenir de centaines de travailleurs et ils auront leur mot à dire.

Tourner en rond, d’accord, mais au loin
Dans quelques services qui ont besoin absolument de connaître les intentions de la nouvelle municipalité, hormis les affaires courantes, c’est plutôt « stand-by ». Cela fait presque un mois maintenant que cela dure.
Si c’était comme ça, il fallait simplement sur le champ nous donner un mois de vacances supplémentaires.

Un tableau effacé ?
Il n’y a pas le point « tableau des effectifs » dans l’ordre du jour du conseil municipal du mardi 29 avril.
La nouvelle municipalité a tout de même remarqué que pour fonctionner la Ville avait besoin de personnels ? Non ?

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