Argenteuil, la Canopée, rapport montant dépense-et utilité sociale, quelle réponse ?

 

Une impression de « Tout cela pour ça ! »

 

 

Il y a des chances qu’à la mi-novembre, comme prévu, le gros réaménagement de la portion concernée de l’avenue Gabriel Péri soit achevé. La preuve que lorsque cela intéresse la municipalité, il est possible de tenir les délais, ce qui ne va pas toutefois sans problème (nous y reviendrons). Bravo en tout cas, sur ce plan, aux dizaines et dizaines de travailleurs que l’on a vus à l’œuvre pendant quatre mois travailler à ce réaménagement. À 40 ans, on imagine l’état du dos de ces poseurs de pavés devant se pencher continuellement.

         Mais, au bilan de l’affaire, tout cela pour quoi ? La réponse de chacun est sans doute une question de goût, et je ne vais pas essayer de convaincre sur la question. Pour ma part, ma réflexion personnelle me conduit à m’interroger : « Tout cela pour ça ? » oui. D’autant plus que bien des problèmes vont se poser, et se posent déjà au niveau de cette voie cyclable qui présage bien des soucis. J’y reviendrai demain.

         Mais surtout, tout cela pour 20, 25, 30 millions ? Le rapport montant dépense-et utilité sociale, là est la véritable question. DM

Vidéo de Nathalie ARTHAUD de l’éditorial des bulletins Lutte ouvrière d’entreprise du lundi 3 novembre 2025 : Tout ce qu'ils ont, ils l'ont volé !

Stellantis : en guerre contre les travailleurs

 

Le combat des travailleurs pour la garantie de leur avenir

 

Stellantis Poissy

Antonio Filosa, le nouveau PDG de Stellantis, se vante d’investir deux milliards d’euros en 2025 et parle de la création de 1 400 emplois en CDI en France. Il oublie de mentionner que les travailleurs de Stellantis sont 9 000 de moins depuis deux ans sur l’ensemble des sites, et même 37 000 de moins depuis 13 ans.

         Il a aussi officialisé la fin de la production de voitures dans l’usine de Poissy, confirmant ce que beaucoup d’ouvriers avaient compris depuis des mois, malgré les mensonges répétés de la direction.

         Les travailleurs devront aller chercher les dizaines de milliards de profits accumulées par les actionnaires depuis des années pour garantir leur avenir.

Licenciements : Contre les licenciements, la stratégie qui vaille : la lutte

Autant demander du lait à un bouc !

 

 

La CGT a recensé près de 450 plans de licenciements depuis deux ans, touchant directement 100 000 emplois, et 300 000 indirectement. Elle en appelle au ministre du Travail, lui demandant de définir une « stratégie ambitieuse de réindustrialisation ».

Il est vain d’attendre d’un gouvernement qu’il s’oppose à ces patrons qui licencient ! Si le monde du travail a besoin d’une « stratégie ambitieuse », c’est pour se défendre. Car il faut imposer aux patrons et au gouvernement l’interdiction des licenciements et la réquisition des profits, bien suffisants pour garantir un emploi et un salaire à tous.