lundi 18 février 2019
dimanche 17 février 2019
Fonction publique : « Transformation » ?
Comprenez dégradation !
Jeudi 14 février, le projet de
loi pour la transformation de la fonction publique était présenté par le
secrétaire d’Etat au ministère de l’Action et des Comptes publics, Olivier
Dussopt. D’après cet ancien député socialiste, désormais « en
marche » derrière Macron, la réforme vise à « dépoussiérer » le
statut de fonctionnaire en l’adaptant « aux réalités d’aujourd’hui ».
En clair,
il s’agit d’imposer les mêmes reculs aux travailleurs du secteur public qu’à
ceux du secteur privé : ruptures conventionnelles de contrats, entretiens
individuels d’évaluation, recours aux contractuels, primes individuelles, etc.
En fait de modernité,le gouvernement veut faire des économies et supprimer 120
000 postes dans la fonction publique sur la durée du quinquennat.
L’argent
public ainsi économisé pourrait finir une fois de plus dans les poches du grand
patronat, tandis que les conditions de travail et de salaires des soignants,
des travailleurs territoriaux, des enseignants et de tous les agents des
services indispensables à la population continueraient de se dégrader. Un tel
projet ne doit pas passer !
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Fonctionnaires
Chômage : derrière les chiffres, la réalité
Toutes les catégories de chômeurs : chiffres plutôt en hausse
L'Insee a publié les derniers
chiffres du chômage, qui seraient en recul. Ce serait même le taux de chômage
« le plus bas depuis 2009 ».
Pourtant
la réalité est tout autre. Si l'on tient compte de toutes les catégories de
chômeurs, on s'aperçoit que les chiffres sont plutôt en hausse. Et surtout, les
dernières mesures ont aggravé la situation des chômeurs : obligation
d'accepter un emploi, même mal payé, contrôles renforcés... Quant à ceux qui
trouvent un travail, c'est la précarité généralisée et des salaires au plus
bas.
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chômage
Aviation : A380 : la fin
Côté bénéfices, ça plane pour eux !
Le groupe Airbus vient d'annoncer
l'arrêt de la production de l'A380, le plus gros avion commercial du monde. Les
commandes seraient, paraît-il, en baisse. Peut-être. En tout cas, cela n'a pas
touché les bénéfices, qui, eux, se sont envolés : 2,3 milliards d'euros en
2017.
Le PDG du
groupe prétend qu'il n'y aura presque pas de licenciements et que les 3 500
salariés qui travaillent sur le modèle seront « redéployés »... mais
parole de patron ne vaut rien. Les milliards de bénéfices doivent permettre
qu’aucun travailleur ne perde ni son salaire ni son emploi.
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