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vendredi 22 décembre 2023

Argenteuil, vidéosurveillance communale en expansion, le produit d’appel de la municipalité

La vidéo constate, mais en elle-même n’empêche rien.

 

 

La vidéosurveillance publique se développe à Argenteuil. Cela se fait sans que les habitants en soient véritablement informés. Une commission pour suivre cette installation et la contrôler en principe existait naguère. Existe-t-elle toujours ? Et là encore, quelles conclusions pour les habitants ?

         La sécurité est certes une préoccupation importante des habitants. Celle qui relève des violences et des biens est en tout cas le terrain de prédilection idéologique de la municipalité. Comme si la sécurité ce n’était pas aussi celle des conditions de vie et de travail de la jeunesse et des habitants.

         Pourtant, il y a un rapport étroit entre la sécurité face aux violences et celles de ces conditions de vie et de travail qui concernent le logement, la vie des quartiers, et en premier lieu l’éducation dont les communes ont en partie la charge, mais pour la partie essentielle, celle de l’école primaire.

         C’est là où s’effectue la prévention fondamentale. Mais sur ce sujet, la municipalité est beaucoup plus discrète, et utilise même peu ce mot de « prévention ».

         Pour en revenir à la vidéosurveillance, prendre des vidéos est une chose. Les traiter en est une toute autre, pour apporter les solutions qui s’imposent si l’on veut éviter les récidives.

         Prévention « Avant » et traitement « Après » contre la récidive, devraient être les priorités au-delà du constat par vidéo. DM

 

vendredi 8 décembre 2023

Accidents du travail. Sécurité au travail à l’Arsenal de Lorient : aucune raison de compter sur eux

 

Pour défendre notre vie, ne comptons que sur nous-mêmes

 

 

A l'Arsenal de Lorient, Naval Group a mis en place depuis presqu’un an une « cellule de prévention » chargée de faire des propositions pour éviter les accidents.

         Vu sa composition (DRH et responsables de services, entre autres), ce n'est pas cette cellule qui va contribuer à réduire le nombre d’accidents : ce sont eux qui fixent les délais de livraison, ce sont eux qui décident des heures supplémentaires et ce sont encore eux qui décident des horaires de travail.

         Attendre de cette cellule une baisse des accidents ? Autant aller brûler un cierge à Sainte-Anne d’Auray…

vendredi 27 octobre 2023

Dassault – Argenteuil : la santé des profits d’abord

         Dassault – Argenteuil : la santé des profits d’abord

25 Octobre 2023

À la suite du dépôt de la déclaration d’un danger grave et imminent (DGI) par le syndicat CGT, l’usine d’Argenteuil de Dassault Aviation vient d’être passée en revue par l’inspection du travail.

Le point de départ était le ponçage, parfois au beau milieu de l’atelier, de revêtements d’avions, alors que cette opération nécessite un équipement et une isolation spécifiques. La direction fait aussi souvent appel à des travailleurs intérimaires pour l’effectuer. Après ce signalement, l’inspection du travail a fait le tour de l’usine et a pu ainsi découvrir, bien cachés dans un recoin, des dépôts d’amiante venant de travaux datant de plusieurs mois. S’il est difficile aujourd’hui de savoir si ces travaux ont été faits sous un confinement pourtant indispensable, les travailleurs se souviennent que leurs camarades de l’entreprise responsable du déconfinement partageaient les mêmes vestiaires qu’eux et y venaient avec leurs vêtements de travail souillés, notamment pour s’y doucher. Question confinement, c’est non seulement raté, mais lourd de menaces pour tous.

Par ailleurs, la direction est incapable de fournie les dates de révision réglementaire des équipements de sécurité des machines.Elle a depuis des années réduit l’effectif du service d’entretien au point que ce service, le MIG, est aujourd’hui une coquille vide sans effectifs ni ressources. Pour mémoire, Dassault Aviation affichait une trésorerie record de près de 10 milliards en 2022 et 250 millions de dividendes versés aux actionnaires, soit largement de quoi payer les salariés qui seraient indispensables !

Les travailleurs viennent à l’usine pour gagner leur vie, pas pour s’y bousiller la santé, alors ce DGI n’aura donc pas été inutile. Si la direction de l’usine est évidemment bien plus au service des actionnaires qu’à l’écoute de l’inspection du travail, ce DGI aura permis de mettre en lumière le je-m’en-foutisme de Dassault quant à la santé des salariés et la nécessité d’imposer de véritables conditions de sécurité pour tous.

                                                    Correspondant LO (Lutte ouvrière n°2882))

samedi 21 octobre 2023

Argenteuil, sécurité dans un lycée de la Ville. Quand la Région Ile de France mène en bateau les personnels et les élèves.

 

La sécurité sous tous les plans, une exigence minimale

 

 

Nous n’évoquerons pas davantage les problèmes de sécurisation des établissements scolaires que la dramatique actualité a rappelés. Mais il en est d’autres qui concernent les travaux de construction qui chaque année font, appelons-le, de très nombreuses victimes.

         Le lycée Nadia et Fernand Léger d’Argenteuil cumulent les problèmes liés à ces deux questions, puisqu’il subit des travaux importants de rénovation et d’extension depuis des mois. Des mouvements de protestation ont déjà eu lieu dans un passé récent.

         À nouveau, ses personnels ont été obligés plusieurs jours en début de semaine de se mettre en « droit de retrait ». Ils avaient fini par obtenir pour faire court deux agents de « sécurisation » sur les deux plans que nous évoquons ci-dessus. Mais patatrac, dès le lendemain de leur arrivée, leur présence était remise en question.

         Hier, à nouveau, ces personnels étaient dans l’action pour obtenir la solution à ces problèmes de sécurité qui relèvent tout de même d’une exigence minimale. DM